TvOO: Tijdschrift voor Ontwikkeling in Organisaties
In de uitgave van februari 2023 met als thema: SCHAARSTE o.a.
- Schaarste dwingt tot anders denken en doen, Robert Dollevoet, Marlieke van Grinsven & Jurgen Visser
- Schaarste biedt een kans om te investeren in mensen, Klaas-Jan Reincke & Arnold Bakker
- Breinmythes, Pseudowetenschap is schadelijk, Jeanne Bakker
Download hier de laatst verschenen uitgave met als thema 'Schaarste'
Nieuws
Weggeefactie: Podcasten voor communicatieprofessionals
Met een zakelijke podcast is het alsof je elke week een inspirerende bijeenkomst organiseert. Het geeft organisaties de mogelijkheid om zo’n halfuur lang de volledige aandacht te krijgen van hun doelgroep. En voor studiogasten is het een sterkere relatiebinding dan een partijtje golfen. Maar die onverdeelde aandacht krijg je alleen als...
Column: “Actievoeren tegen” versus “gaan staan voor”
Mensen van Stop Oil Now die zich vastplakken aan interviewtafels of aan een doek van Vermeer, tomatensoep gooien tegen een Van Gogh schilderij of de A12 met honderden medestanders tegelijkertijd blokkeren … Het zijn stuk voor stuk daden die verschillende perspectieven kennen en dito reacties oproepen. Van ‘Blijf met je poten...
De eerste keer dat ik het prentenboek De kleur van emoties (Llenas, 2014) zag, was ik er direct van onder de indruk. Via prachtige uitklapbare prenten werden de basisemoties in begrijpelijke taal weergegeven: door de tekeningen kon je je precies voorstellen welke emotie het was en waar hij voor diende. Datzelfde gevoel kreeg ik bij de...
De meest succesvolle trainingen op de werkplek vergeleken
Zowel werkgevers als werknemers kunnen profiteren van opleidingen en trainingen. Met meer kennis en kunde, kan de productiviteit omhoog gaan en wordt het werk vaak interessanter. Het trainen van personeel kost tijd, inzet en geld, dus is het verstandig om vooraf kritisch te bekijken welke methode het meest effectief is. Een onderzoek naar de...
