Actueel

Pagina:|1|2|3|4|...|153|
Kantoor wordt ontmoetingsplaats
ma 17 mei 2021Geconcentreerd werken doen we thuis
In maart 2021 werkte ruim de helft van de werknemers volledig op locatie en combineerde 14% thuiswerken met werken op locatie. De overige 35% van de werknemers werkte volledig vanuit huis. Voor de meeste werknemers op locatie is thuiswerken helemaal geen optie omdat het werk dat niet toelaat. Hoewel 80% van de werknemers op locatie aangeeft...
0 reactie(s) op dit artikel
6 op 10 bedrijven vindt werknemer verantwoordelijk voor eigen ontwikkeling
ma 17 mei 2021 Maar liefst 58% van de Nederlandse bedrijven legt de verantwoordelijkheid voor persoonlijke groei, zoals het bijschaven van vaardigheden, volledig neer bij de werknemer. Dat blijkt uit onderzoek onder 1.057 HR-professionals uitgevoerd door Lepaya in samenwerking met Panelwizard. De beloftes rondom een leven lang leren lijken daarmee haaks te...
0 reactie(s) op dit artikel
Waarom zijn hoogbegaafden zo vaak ongelukkig op het werk?
ma 17 mei 2021 Hoogbegaafde mensen leggen gemakkelijk verbanden en denken supersnel. Een aanwinst voor elk bedrijf, zou je denken. Toch gaat het vaak niet van een leien dakje op de werkvloer en benutten veel getalenteerde werknemers hun potentieel niet. Burn-out, bore-out of jobhoppen komen bij deze groep dan ook vaak voor. Hoe komt dat? (bron: Universiteit...
0 reactie(s) op dit artikel
4 van de 10 jonge werknemers vertrekt als ze zich niet kunnen ontwikkelen
ma 17 mei 2021 Van de jonge werknemers verwacht maar 60% een jaar later nog in dienst te zijn bij hun huidige werkgever. Want als ze zich niet kunnen ontwikkelen en het gevoel krijgen stil te staan, zoeken jonge werknemers een werkgever waar ontplooiing wel mogelijk is. Werkgevers moeten daarom niet alleen een goed leeraanbod doen, maar jongere werknemers...
0 reactie(s) op dit artikel
Waar moet je op letten als je een (online)training of -cursus gaat kopen?
ma 17 mei 2021 Aan jezelf werken door een training of cursus te doen geeft niet alleen persoonlijke voldoening, het vergroot ook je kansen op de arbeidsmarkt. Veel opleidingen volg je tegenwoordig via e-learning. De keuze is enorm, dus moet je je vooraf goed oriënteren. De grenzen gaan langzaamaan weer open, maar het boeken van een verre of lange...
1 reactie(s) op dit artikel