Actueel

Pagina:1|2|3|...|141|
Onderzoek naar (nieuwe) leervormen voor wendbaar Leidinggeven Aan Samenwerken
do 20 aug 2020Hoe versterk je, in en na crisistijd, competenties voor productiviteit, flexibiliteit, en creativiteit?
HERKEN JE DIT? "Ik zoek naar een manier om teamspirit te behouden, ook online?" "Ik wil fysiek en op afstand een lerende cultuur blijven faciliteren." "Ik wil onze partners meer betrekken bij (online) verbeteren van resultaten." “Ik wil ruimte geven voor ontwikkeling van medewerkers en ook een...
0 reactie(s) op dit artikel
Weggeefactie: Remote leiderschap
wo 19 aug 2020Effectief leidinggeven op afstand
Remote leiderschap laat zien dat werken op afstand geen technologische uitdaging is, maar een uitdaging op gebied van organisatiecultuur. De technologie om je bedrijf door te laten gaan, is altijd voorhanden. Veel belangrijker is de vraag of de cultuur en het leiderschap het aankunnen. Succesvol remote kunnen werken is kortom een...
34 reactie(s) op dit artikel
Column: Het tijdperk van de nieuwe Verlichting
wo 19 aug 2020 Innovatie van producten en diensten bestaat niet alleen uit nieuwe uitvindingen doen. Soms is het de grootste innovatie om stapsgewijze verbeteringen in alle productieprocessen toe te passen. Om tot een gezonde bedrijfsvoering te komen, bestaat de gehele innovatiecyclus immers uit: creatie, implementatie en kapitalisatie. En die...
0 reactie(s) op dit artikel
Werkconcept op de schop door corona? Denk out-of-the-box
wo 19 aug 2020 De meeste organisaties hebben hun bestaande werkomgeving inmiddels wel aangepast op basis van de RIVM-richtlijnen. Maar leidt het resultaat ook tot werkplekken waar medewerkers warm voor lopen en die aansluiten bij de doelstellingen van de organisatie? Daarom is nu het moment aangebroken om je totale werkconcept kritisch onder de loep te...
0 reactie(s) op dit artikel
Column: Meervoudig partijdig
wo 19 aug 2020 In mijn tuin wonen eekhoorns en eksters. De eekhoorns scharrelen behoedzaam rond, de eksters lijken wat brutaler en hippen nieuwsgierig over het terras. Het is voorjaar, ik werk aan een artikel over executive teamcoaching en heb me met de deuren open geïnstalleerd met cappuccino, laptop en vakliteratuur. Straks word ik voor een onderzoek...
0 reactie(s) op dit artikel